不难看出,万科在设计经a12L利润考核制度时颇费心思Blct既要考虑将员工奖金与经1s84业绩挂钩,又要明确奖惩lbiH制,还需把握长期激励与IYZw期激励相结合kY3y
最终北京队有惊无险的以76比72取胜,连续第五年进入WCBA总决赛q92R